随着中国经济的发展，高校大学毕业生的就业形势日趋严峻，就业竞争的压力日益增大。应对这样一个大的形势,学校举行模拟面试，为新纪元学子提供一个社会实践的机会，提高我校学子在未来求职道路上的竞争力，叩开理想职场大门。
沉着应对职场就业竞争·提高自身综合能力素养
虽然对于西安新纪元技工学校的学子而言，学校校企合作的搭建不会因为毕业找不到工作而担忧，但为使我校学子能够更深入了解企业的需求，作好职业规划以应对日益激烈的就业竞争，提高自身的应聘和就业技巧，增强心理素质，提高应聘能力和社会竞争力，拉近用人单位与在校学生之间的距离，引导学生对求职能力的培养，西安新纪元技工学校于2021年4月2日在校本部特别举办校园模拟面试。
模拟面试即通过为求职者安排仿真的面试现场、正规的面试流程，让求职者亲身感受面试的全过程，模拟面试的整个过程力求达到真实面试的效果，面试结束后，面试官会现场为求职者分析其面试表现，并提出改进建议。
那如何在面试过程中提高自己的录取率呢？相信在这次新纪元的模拟面试中大家都能够找到属于自己心中的答案。
本次模拟面试主要包括个人简介、专业理论和专业技能问答等环节。学校创就业指导中心詹主管、人事部林主管及就业办刘老师充当了本次模拟面试的考官，认真评估了我校学子的综合表现，对可能出现的问题进行了个性化的预测，并从表达能力、专业技能、面试应变技巧和冷场处理技巧等各个方面向考生提出了众多建设性和前瞻性的意见。经过本场模拟面试，各位新纪元学子体验了面试环节的紧张氛围，对模拟面试有了更加感性的认识，明确了查漏补缺的任务，为之后进入名企就业打下了坚实的基础。
